Граждане многих стран СНГ, желающие улучшить свое благосостояние, отправляются на временную работу за рубеж. Гарантией официального трудоустройства и получения высокого дохода является наличие рабочей визы. Оформлять ее также должны иностранцы, желающие работать в РФ.
В предлагаемой статье рассмотрим визу для рабочих целей: сколько стоит в разных государствах и в России, правила получения, сроки действия.
- Особенности
- Когда нужно получать
- Есть ли требования к кандидатам
- Главное условие для оформления
- Этапы получения
- Необходимые документы
- Срок действия
- Для иммигрантов в Россию
- Кто может получить
- Когда предоставляется на год
- Когда предоставляется на три года
- Затраты работодателя
- Затраты кандидата
- Разница по кратности
- Разница по стране проживания
- При наличии квоты
- При продлении
- Для россиян и граждан СНГ
- Страны шенгенской зоны
- США
- Канада
- Великобритания
- Китай
- Южная Корея
Особенности
Рабочая visa представляет собой официальный документ, который дает иностранным специалистам право заниматься профессиональной деятельностью в стране пребывания.
Имея рабочую визу, иностранец имеет возможность претендовать на ПМЖ в зарубежной стране.
Когда нужно получать
Трудовое разрешение оформляют только после получения официального приглашения от компании-работодателя, подтверждающего принятие человека на должность.
Гражданам, не заключившим трудовой договор и планирующим поездку за границу в поисках потенциальной работы, достаточно иметь обычную туристическую визу.
Есть ли требования к кандидатам
Главные требования к претендентам на рабочие визы:
- наличие высшего или специально-профессионального образования в сфере желаемой должности;
- продолжительный опыт работы, подтверждающий необходимую квалификацию;
- соответствие медицинским требованиям для въезда в страну.
Претендовать на получение рабочих виз, типы которых могут незначительно различаться в разных странах, вправе представители разных сфер и квалификаций:
- обладатели первых ученых степеней (бакалавры и магистры) в вузах, признанных в стране прибытия;
- сотрудники сферы здравоохранения;
- участники обменных культурных программ (аспиранты, преподаватели);
- сотрудники, переводимые в иностранный филиал компании;
- обладатели экстраординарных способностей в области культуры, искусства и спорта;
- работники религиозных организаций;
- соискатели сезонных работ.
Главное условие для оформления
Основным условием для выдачи рабочей визы является приглашение от принимающей страны или трудовой контракт, заключенный с иностранным работодателем.
Стандартный образец приглашения на работу содержит следующие сведения:
- имя и фамилию наемного иностранного работника;
- данные о руководителе;
- название занимаемой должности с подробным описанием обязанностей;
- адрес и контактные данные предприятия или компании;
- размер заработной платы (ежемесячной, еженедельной или почасовой);
- наличие льгот, компенсаций для будущего сотрудника;
- условия и особенности испытательного срока;
- срок действия приглашения.
Этапы получения
Порядок подготовки разрешения на временную работу для иностранцев одинаков во всех государствах:
- На основании разрешения на трудоустройство граждан, прибывающих из-за рубежа, работодатель подготавливает пригласительное письмо для будущего сотрудника.
- Соискатель обращается в консульство для получения однократного визового разрешения.
- Иностранный сотрудник прибывает в государство, в котором предоставляется ему работа.
- В зависимости от срока действия трудового контракта работодатель переоформляет сотруднику однократную визу на многократную.
Для высококвалифицированных специалистов и обладателей неординарных профессиональных способностей действует упрощенная процедура – они сразу получают многократное разрешение.
Необходимые документы
Требуется собрать и предоставить стандартный комплект бумаг, состоящий из:
- заполненной и распечатанной визовой анкеты;
- пригласительного письма от работодателя;
- цветной фотографии на белом или светлом фоне; требования к размеру снимка и типу фотобумаги (матовая или глянцевая) различаются в зависимости от визового законодательства каждой страны;
- национального и заграничного паспорта (оригиналы и копии);
- свидетельства или диплома о полученном образовании;
- разрешения на работу в стране посещения (оригинал и копия);
- трудовой книжки или предыдущих трудовых контрактов, подтверждающих наличие требуемого опыта работы для будущей должности;
- медицинской страховки;
- подтверждений оплаты визового сбора и дополнительных пошлин.
Срок действия
Сроки действия рабочих виз могут различаться в зависимости от миграционных правил каждой конкретной страны, а также от продолжительности действия трудового договора.
В среднем такие разрешения выдаются на период от одного до трех лет. Если речь идет о сезонных работах – на 6–8 месяцев.
Для иммигрантов в Россию
Срок действия рабочей визы в Россию составляет от одного до трех лет. Этот документ дает иностранному работнику право выезжать и въезжать на территорию государства неограниченное количество раз на протяжении всего периода действия.
Стоимость оформления российской рабочей визы варьирует от 80 000 до 130 000 рублей в зависимости от многих факторов:
- страны, из которую прибыл сотрудник;
- типа визового разрешения (одно-, дву- или многократного);
- желаемых сроков оформления (стандартных или ускоренных).
Иностранным специалистам выдает рабочие визы российское консульство на основании визовой анкеты, приглашения от работодателя и сопутствующих документов. Количество ежегодно предоставляемых разрешений определяется квотами, которые не распространяются на высококвалифицированных зарубежных сотрудников.
Кто может получить
Претендовать на получение российской рабочей визы могут иностранные граждане, находящиеся в следующих статусах:
- наемные работники;
- высококвалифицированные иностранные сотрудники, привлеченные в российскую компанию;
- преподаватели;
- корреспонденты и технические работники СМИ;
- сопровождающие члены семьи.
Цель поездки должна быть указана в приглашении от работодателя.
Когда предоставляется на год
Разрешение на работу, действующее в течение одного года, предоставляется иностранцам, которых нанимают российские работодатели в рамках определенных квот.
В случае продления трудового соглашения виза продлевается еще на год.
Когда предоставляется на три года
Виза для рабочих целей, предоставляемая на три года, является многократной и предназначается для иностранных специалистов с высокой квалификацией. Получить его можно в дипломатическом представительстве или консульском учреждении.
Затраты работодателя
Компания-работодатель в среднем затрачивает на оформление рабочей визы для сотрудника из-за рубежа 35–40 тыс. рублей. В эту стоимость входит:
- подача заявки в информационной системе «Миграционные квоты» о необходимости найма иностранной рабочей силы;
- подготовка и подача комплекта документов в службу занятости (учредительные документы, пригласительное письмо, трудовое соглашение и пр.);
- оформление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы в Управлении по вопросам иммиграции МВД;
- оформление разрешения на работу иностранному гражданину через ГУВМ МВД.
Затраты кандидата
Претенденту на указанную визу предстоит потратить около 15 000 рублей на получение сопутствующих услуг, к которым относится подготовка:
- цифрового и бумажного фото;
- перевода паспорта с нотариальным заверением;
- полиса добровольного медицинского страхования;
- перевода сертификата или диплома о полученном образовании;
- заверения документации апостилем;
- сертификата о владении базовым уровнем русского языка.
Разница по кратности
Цена оформления визы для рабочих целей зависит от кратности данного документа.
Приблизительная стоимость представлена в таблице (в рублях).
Однократная | 6000 |
Двукратная | 8500 |
Многократная | 16000 |
Разница по стране проживания
Для граждан стран Европейского союза стоимость подготовки российской рабочей визы является наиболее низкой и не зависит от кратности.
Самая высокая цена оформления разрешения предусмотрена для граждан миграционно-опасных стран, к которым относятся Турция, Камбоджа, Египет, Эфиопия, Тунис и другие (около 29 000 рублей).
В таблице представлена стоимость рабочей визы (в рублях) в зависимости от скорости оформления (обычное или ускоренное).
Для стран Европейского Союза | 2600–5200 |
Для Соединенных Штатов Америки | 10200 |
Для других государств мира | 8500–17000 |
Только для США действует единый тариф, согласно которому сумма консульского сбора не увеличивается при ускоренном оформлении визы.
При наличии квоты
Каждый работодатель, планирующий нанять иностранных сотрудников, обязан получить квоту – под этим термином подразумевается ограничение на количество рабочих виз, выдаваемых в течение определенного периода. Для этого нужно подать заявку в комиссию по вопросам выдачи квоты.
В случае положительного решения работодатель может приступать к формированию приглашений для иностранных сотрудников. Наличие квоты не влияет на цену оформления рабочей визы для соискателя. Работодатель при этом должен дополнительно заплатить от 15 000 до 18 000 рублей за подготовку и подачу документации в Департамент занятости и труда.
При продлении
За продление визы предстоит заплатить около 9500 рублей.
Для россиян и граждан СНГ
Стоимость оформления рабочих виз для россиян, белорусов, украинцев и других граждан СНГ в разные государства мира различается в зависимости от действующего миграционного законодательства.
Цена рабочей визы на остров Бали и в Индонезию составляет $1200. В Израиле эта сумма еще выше – около $7000.
Страны шенгенской зоны
Стоимость оформления рабочих виз в страны, входящие в зону Шенгена, представлена в таблице.
Австрия | 35 евро (консульский сбор), 25 евро (услуги визового центра |
Бельгия | 136 евро |
Дания | 90 евро |
Финляндия | 35 евро (консульский сбор), 20 евро (сервисный сбор) |
Франция | 60 евро |
Греция | 35 евро |
Испания | 60 евро |
Люксембург | 190–320 евро (в зависимости от кратности) |
Нидерланды | 70–125 евро (в зависимости от кратности) |
Германия | 75 евро |
Португалия | 75 евро |
Швеция | 35 евро |
Италия | 116 евро |
Эстония | 90 евро |
Латвия | 80 евро |
Литва | 150 евро |
Мальта | 35 евро |
Польша | 35 евро |
Чехия | 35 евро (консульский сбор), 15 евро (визовый сбор) |
Словакия | 35 евро |
Словения | 35 евро |
Венгрия | 80 евро |
Норвегия | 360 евро |
Исландия | 50 евро |
Швейцария | 100 евро |
США
Стоимость рабочей визы в Соединенные Штаты Америки составляет $190.
Канада
Желающим отправиться на работу в Канаду предстоит заплатить за оформление разрешения 100 канадских долларов.
Великобритания
В Великобритании рабочая виза стоит 90 евро, как и другие категории виз в этой стране.
Китай
Стоимость трудового разрешения в Китае – от 4500 до 9500 рублей в зависимости от срочности оформления.
Южная Корея
Цена рабочей визы в Южную Корею в 2020–2021 гг. составляет от $50 до $150 в зависимости от кратности.
Стоимость рабочей визы зависит от многих факторов, включая кратность и срок действия документа, а также миграционные правила каждого государства. Чешская, австрийская, польская и греческая визы обойдутся гражданам России, Украины и других стран СНГ всего в 35 евро, в то время как за швейцарскую, литовскую и норвежскую предстоит заплатить от 100 до 350 евро.